金寨县中医医院2019年政府信息公开年报

金寨县中医医院2019年政府信息公开年报

     2019年县中医医院的政务公开工作，在县政务公开领导小组的正确领导、县政务公开办的悉心指导下，院领导班子高度重视，分工明确，责任落实，各科室配合默契，医院始终坚持以病人为中心，以提高医疗服务质量为最终目标，认真贯彻落实《金寨县政务公开办公室关于印发2019年全县政务公开目标责任清单的通知》（金政公开〔2019〕4号）的要求，扎实推进县中医医院政务公开工作的规范化、制度化、民主化，现将2019年县中医医院政务公开情况报告如下：

   一、总体情况

     （一）加强组织领导，健全信息公开制度

    一是成立组织。为着力抓医院政务公开工作有效落实，成立了医院政务公开领导小组，主要负责人孙大国书记多次强调政务公开工作的重要性，并在会议中多次提出相关问题及解决措施，根据人事调动及时调整分管领导，现由王刚院长助理负责政务公开工作，把握大方向，制定相应方案举措。并明确一名办公室人员具体承担政务公开工作，责任到人，各科室协助提供相关公开资料。二是建立完善的公开制度。制定了县中医医院政务公开主动公开制度、政策解读制度、投诉处理制度、虚假不完善信息澄清制度、发布协调制度、保密审查制度等信息公开工作制度，确保公开工作做到规范、高效、便民。

   （二）促进公开流程程序化，保证信息及时准确发布

    一是强调信息发布及时性。按照县委县政府及信息公开办的要求，对重点领域尤其是财务方面的信息及时进行公开，每月“三公”经费情况必须在月初三天之内公布，每年的预、决算方案必须及时在年末、年初出台，在县政府政务公开网上公开详细信息。二是强调信息公开准确性。“以公开为原则，不公开为例外”，要求凡是属性为主动公开的公文，必须全部公开；凡是符合申请公开的公文，符合申请全部公开；同时，作为二级甲等中医医院、促进全县中医药事业发展的主力单位，每月明确公布有关医疗技术及医保政策等方面新出台的文件。持续关注国家发展中医药的重要政策，准确获得最新信息并及时发布，大力发挥我院在全县中医药事业发展中的重要地位。我院全年发布信息情况：截止12月底，政府信息网站今年公开公示信息60条；利用医院门户网站、QQ、微信公众号等新媒体助力推动政务信息工作公开，便于不同人群充分、及时了解我院工作信息。

公布信息中，有关人事招聘及人才培养类信息4条；国家、省、县级医疗及医保政策及解读方面信息15条；本院出台有关医疗、传染病防治、优抚政策等业务文件信息7条；年度财务预决算、三公经费等财务信息更新11条。其他类别不一一列举。   

（三）加强平台载体建设，大力拓宽公开渠道

认真严格按照《金寨县政府信息公开部门目录标准及发布要求》，做到公开信息格式规范，目录分类、主题导航准确，核心元数据齐全、准确，满足公众查询方便。

印发《金寨县中医医院2019年政务公开工作实施方案》，全面周密安排布置政务公开工作。凡是依照国家法律、法规和有关政策规定，与人民群众利益相关的各类事项，除涉密事项外，原则上都进行公开。对门户网站“金寨县中医医院”作进一步完善，与信息公开网有效整合，在门户网站醒目位置设置了政务公开专栏，及时发布政务公开信息。积极开展医疗政策宣传活动，通过网络、公开栏、服务指南、会议等形式广泛公开，及时公开社会广泛关注事项；利用宣传板、宣传单、横幅、电视台播放专题栏目、宣传片循环播放医保政策、广告机不间断播出医疗信息等。

   二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

   四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

    五、存在的主要问题及改进情况

总结本单位一年来政务公开工作，虽然工作开展较为顺利，但仍存在一些不足：一是人手紧张，队伍建设亟待加强。二是需加强业务培训，进一步提高业务水平。三是公开项目有待调整完善，应增加和删改不合时宜的栏目及内容。

下一步，县中医医院将继续按照上级政务公开的相关要求，根据自身存在的不足和全县政务公开工作中的共性问题，努力抓好以下四方面工作：

一要加强领导，明确职责，在强化管理上下功夫。强化组织领导，强抓队伍建设，增强责任意识，层层传导压力，将政务公开被纳入全县重点工作考核内容的责任层层分解，形成齐抓共管、上下联动的合力。

二是完善机制，注重协调，在执行制度上讲规范。继续完善本单位政府信息发布协调制度、政府信息公开保密审查制度等系列公开制度，确定班子成员专抓，安排专人协调落实，分工明确，责任具体，确保发布政府信息的权威性、规范性、一致性和及时性。

三是立足传统，创新思路，在拓宽渠道上求突破。要按照“能公开尽公开”的基本要求，做到主动积极公开，不断创新工作方式，在做好网上公开、会议公开，设置宣传栏、咨询台，发放公开宣传材料等传统方式的同时，更多地通过群众喜闻乐见的微信、电视访谈、媒体发布等多种途径，让政务公开成为推动工作的一项重要举措。

四是严明岗责，强化监督，在落实考核上要成效。强化对政务公开工作的指导，认真落实相关人员业务培训，全面压实岗位责任，经常开展对政务公开工作的检查调度，适时明确任务和目标，尽快补缺补差，同时认真总结典型经验并及时推广，按全县统一要求不断强化对公开工作的监督和考核，确保政务公开工作及时高效，促进我院政务公开工作再上新台阶。

    六、其他需要报告的事项

    无其他需要报告的事项。