今年以来,我县认真贯彻落实“全省新春第一会”精神,因地制宜,分类施策,不断推动科技创新取得新成效,助推经济高质量发展。
创新主体不断壮大。通过全面摸排、宣传引导、精准扶持、精心培育,不断调整充实高新技术企业和科技型中小企业培育库,有力有序引导企业申报认定。今年第一批申报高企13家,其中,新认定6家,重新认定7家。申报专精特新“小巨人”企业3家。鼓励同科生物科技有限公司加大研发投入,加强知识产权申报,积极争取创建科技领军企业。
创新平台不断增多。围绕全县主导产业和重点企业,积极开展产学研合作,不断搭建创新平台。一是院地合作平台建设取得新成果。安徽理工大学王传礼专家团队针对安徽百益天成机械有限公司三牙轮产品失效技术问题,通过建立模型、力学分析、模拟仿真等,提出了4项延长产品服役寿命改进设计的具体建议。皖西学院符茂胜专家团队聚焦金寨县汽车行业领军企业,剖析新能源汽车产业现状,提出产业升级路径。通过牵线搭桥,促成中莱实业与中国药科大学吴建兵研究员达成“科技副总”合作。二是重点实验室建设取得新进展。将特殊膳食健康食品联合共建的重点实验室纳入本年度创新平台重点工作任务,加大投入,加强研发,争取有所突破。三是省(特色)产业创新研究院争创取得新成效。围绕灵芝产业链高质量发展,积极创造条件,鼓励依托建设单位与中国药科大学、皖西学院、上下游企业共建省灵芝特色产业研究院,助力灵芝产业可持续高质量发展。
创新环境不断优化。紧盯加快发展科技企业,突出各类要素保障,大力营造一流营商环境。一是科技贷款增长。常态化开展金融产品宣传、企业融资需求摸排、银企有效对接等活动。截至目前,全县科技贷款余额同比增速为46.11%,位居全市第三。二是创新人才增多。分级分类开展高层次人才摸底,建立动态数据库,第二季度申报高层次人才102名,其中,D类12人,E类90人。三是技能人才培育加快。截至4月末,全县新增高技能人才288人,新鉴定高技能人才90人。今年计划在安徽金寨技师学院开展高技能人才研修班。
创新成果不断涌现。一流的营商环境,良好的创新氛围,不断推动全县科技创新取得新成果。金寨国轩新能源有限公司与省锂电池创新联合体牵头单位合肥国轩高科动力能源有限公司,联合开展“长寿命大容量储能系统开发检测、诊断及工业化产线研究”项目攻关取得突破。华沐生物科技有限公司与中国科技大学、中国科学院合肥物质科学研究院通过生物复培动物细胞的模块化共培养技术攻关,获取下一代非阿片镇痛药原料替曲朵辛,镇痛效果远胜传统阿片类药物,且无成瘾性风险,被视为治疗癌症、神经痛等顽固性疼痛的“未来之星”,该项目下一步将进行人体相关实验。