县卫健委多措并举破解基层“缺中医”难题

近年来，县卫健委聚焦基层医疗卫生机构中医人员短缺、群众中医就诊需求难以满足等突出问题，坚持“外引内培、多措并举”，持续加强基层中医药服务能力建设，取得积极成效。

强化培训提升，夯实人才基础。 依托县中医药适宜技术推广基地，三年累计开展中医药适宜技术培训1500人次，选派10人参加长期跟班学习；组织“西学中”培训班，94名骨干即将结业；选派8人参加省级中医馆骨干人才培训，26人参加省级适宜技术培训，不断提升基层中医药服务能力。

推进本土培养，拓宽成长渠道。 实施“一村一名大学生村医提升计划”，分类施策推进本土人才培养，中医师承定向培养15人；支持8名在职村医提升中医大专学历，6人提升本科学历；鼓励开展“师带徒”，2025年完成8人师承备案；实施“安徽省名中医学术经验继承”项目，选拔2名青年骨干跟师学习，推动中医薪火相传。通过“县管乡用”，分别招聘中医学、中药学专业4人、2人；出台相关政策，延长中医类退休人员返聘年龄，返聘老中医9人，有效缓解基层中医人员短缺问题。

探索智慧共享，提升服务效能。实施“智慧共享中药房项目”，非中心药房所在乡镇卫生院不再设立中药房，依托信息化手段和现代物流体系，实现中药资源统一调配与共享，切实解决基层“有药无人”“有方无药”难题。

通过上述举措，全县基层中医药服务网络不断完善，群众看中医、用中药的便捷性和满意度得到有效提升。下一步，县卫健委将继续加大工作力度，推动中医药事业在基层固本强基，薪火相传。