梅山镇新楼社区：无职党员亮身份 联动治理绘新篇

梅山镇新楼社区持续深入“无职党员亮身份、定岗位、展风采”工作，积极探索创新，实施“党员责任区”制度，引领无职党员踊跃认领基层治理的“责任田”，让党员力量深度融入社区的每一处角落。其中，蓝城小区的老党员冯伦骏，主动担当“文明新风倡导岗”，以实际行动成为小区文明风尚的引领者，默默为家园增光添彩，生动诠释了新时代无职党员的责任与担当。

亮明身份，实现角色蜕变。“我是党员，文明新风倡导的工作就交给我，我一定做好！”在蓝城小区党支部“设岗定责”会议上，冯伦骏掷地有声地许下承诺。从此，他便告别了往日旁观者的身份，摇身一变成为小区居民心中的“主心骨”。

联动破题，合力解决民生难题。面对小区物业在治理过程中力量薄弱、问题解决困难的现状，冯伦骏充分发挥党员的桥梁纽带作用，积极协调各方力量，共同破解难题。

吹响集结号，凝聚各方力量。冯伦骏主动与社区网格员取得联系，精心筹备，邀请了执法局、蓝城小区物业、业委会以及居民代表齐聚一堂，召开问题协调会。在会议上，他通过展示精心拍摄的问题照片，详细阐述居民们的诉求，让各方对小区存在的问题有了直观而清晰的认识，成功凝聚起大家共同解决问题的共识，为后续工作的开展奠定了坚实基础。

打好持久战，建立长效机制。冯伦骏牵头组建了“党员巡护队”，每周定期开展“随手拍、马上改”行动。队员们穿梭在小区的各个角落，一旦发现问题，立即拍照记录并及时督促整改。通过这种方式，累计发现并成功整改了众多问题，有效改善了小区的整体环境。同时，冯伦骏还积极推动建立“社区吹哨、部门报到”的长效机制，让各部门能够快速响应社区问题，形成高效协同的治理格局，为小区的长治久安提供了有力保障。

无职党员定岗履职，不仅激活了基层治理的“神经末梢”，让每一个问题都能得到及时关注和解决，更搭建起了部门协同的“联动平台”，实现了各方力量的有效整合和优势互补。这一创新举措无疑是党建引领“共建共治共享”社区治理模式的一次成功实践，为构建更加和谐美好的社区生活注入了强大动力。