双河镇：党建引领聚合力 “无职有位”暖民心

为破解基层治理中党员作用发挥不充分、服务群众“最后一米”不通畅等问题，双河镇党委积极探索，创新实施无职党员“左邻右舍”暖心工程，推动无职党员从“旁观者”转为“参与者”，从“无职无责”变为“有位有为”，有效激活基层治理末梢，凝聚共建共治共享合力。

精准设岗，变“粗放管理”为“精细服务”。通过开展专题调研，全面掌握无职党员的实际情况与分布特点。在此基础上，制定出台《双河镇深入推进无职党员“左邻右舍”暖心工程实施方案》，细化原有75个网格，按照“居住相邻、人际相熟、便于服务”的原则，推动党员精准联系到户、责任落实到人。围绕政策宣传、民情收集、矛盾调解、安全巡查、环境维护、扶弱助困等群众关心的8大类需求，科学设置服务岗位，构建了覆盖全面、职责清晰、响应迅速的基层服务网络。

高效动员，变“要我参与”为“我要领岗”。采取“线上广泛发动+线下精准对接”相结合的模式多渠道宣传，确保岗位信息传达到每一位党员。创新运用“个人申报、群众推荐、组织邀请”机制，引导党员结合自身实际主动认领“责任田”。特别针对流动党员，建立“一对一”联络机制，确保动员全覆盖、对接无死角。工程启动以来，全镇已有98名无职党员成功认领岗位，实现了从“无职闲人”到“有责先锋”的身份转变。

公开亮诺，变“隐形身份”为“鲜明旗帜”。全面推行“亮身份、亮职责、亮承诺”行动，组织领岗党员统一签订岗位承诺书，明确12项具体服务内容。线下悬挂“共产党员户”标识牌、发放“暖心联心卡”、公开栏集中公示；线上依托村组微信群打造“24小时在线”的“指尖服务窗口”。通过主动亮身份、应诉求，自觉接受群众监督，树立了“身边党员”可信、可亲、可用的新形象。

专业赋能，变“一腔热情”为“一身本领”。依托镇委党校开展岗前培训，系统讲授岗位职责、政策法规和群众工作方法。建立“定人帮带”成长机制，安排村“两委”干部与98名新上岗党员结对，累计开展帮带活动280余次。自工程实施以来，无职党员队伍累计开展政策宣讲206场，收集民情信息157条，调解矛盾纠纷125起，服务特殊群体86人次，参与环境整治256次，排查安全隐患56处，传授致富技术11项，传递就业信息36条，切实将服务送到了群众家门口、心坎上。

强化宣传，变“个案亮点”为“整体风尚”。注重挖掘和培育先进典型，广泛收集无职党员服务群众的鲜活案例，编印《双河镇无职党员典型案例汇编》。利用主题党日活动、党员大会等契机进行宣传，用身边事教育身边人。同时，探索建立积分管理、星级评定等激励机制，将履职情况作为评先评优的重要参考，进一步激发了无职党员队伍持续参与的内生动力，营造了“学习先进、争当先锋”的浓厚氛围。

通过实施“左邻右舍”暖心工程，推动了党员形象从“模糊不清”变为“清晰鲜明”，党员作用从“被动等待”变为“主动作为”，党群关系从“有些距离”变为“亲密无间”，为破解基层治理力量不足提供了“双河方案”，也为党建引领乡村振兴注入了持久而温暖的“红色动能”。