为推动“就业促进”暖民心行动落到实处,梅山镇多措并举宣传推广“三公里”就业圈,促进辖区内群众实现“家门口”灵活就业,缓解企业招工难、群众就业难的问题。
全面摸排就业岗位。组织党员、网格员、新时代文明实践站志愿者对辖区内经营商户、餐饮店、农业经营主体做好用工需求统计,推广使用“社区快聘”“金凤还巢”平台,帮助发布招聘信息,吸引待就业人群求职就业。
全方位宣传推广。为提高辖区内群众对“社区快聘”等平台的知晓率,该镇多措并举广泛宣传。一是在人口密集区张贴“三公里”就业圈宣传海报、利用村部大喇叭、组织召开“小板凳会”宣传解读相关政策;二是利用微信群、朋友圈指导居民注册使用“社区快聘”,推送企业招工信息给辖区内群众,引导群众了解政策,积极参加应聘。
服务群众“零距离”。指导青年群体、就业困难人员等人员,以“社区快聘”平台为载体,结合群众实际情况,积极开展针对性就业服务。一是引导应届毕业生报考政府见习岗位,边学习边找工作,有效缓解毕业季就业难的问题;二是开发村级公益性岗位,促进脱贫户、监测户中弱、半劳动力居家灵活就业,现已解决54名脱贫人口就业,户均年增收6000元;三是随时掌握辖区内企业用工和群众找工情况,一对一介绍有就业意愿的群众到企业、经营商户对接洽谈,努力实现就业服务“零距离”。
下一步,该镇将继续把“三公里”就业圈作为暖民心行动的重心,进一步提升就业服务能力,促进群众实现“家门口”灵活就业,打通服务群众就业的“最后一公里”。