麻埠镇：服务零工“小切口”破解就业“大民生”

麻埠镇是六安瓜片的原产地核心区，茶产业是麻埠镇的传统主导产业。每年春茶季用工缺口达1万余人。今年年初，麻埠镇在县人社局的指导下，积极探索在采茶集聚区建设公益性零工市场，搭建“供需桥梁”，提供免费技能培训，全力推进零工市场建设，破解就业“大民生”。

“小平台+铁脚板”，就业底数“摸得清”。摸清底数，才能心中有数。为促进用工和就业“精准匹配”，麻埠镇用好“小平台+铁脚板”的工作法，开展劳动力摸底和企业用工情况调查。线上通过“零工市场”小程序，及时发布零工求职用工、技能培训等服务信息，宣传就业人员填写个人信息，同时对接周边县区人社部门，广泛招募有经验的采茶工人。线下组建春茶用工服务保障工作队，深入全镇各大茶企、茶叶种植大户，摸排用工需求和用工服务保障等。针对有就业意愿和就业能力的困难人员，以他们的实际需求为导向，就近安排采茶用工地点。今年以来，走访茶企、大户200余次，摸排用工需求2200余人，累计注册企业、种植大户200余家，发布职位4000余个。

“精准推+有保障”，供需双方“配得快”。麻埠镇依托零工市场为求职者精准推送就业岗位。在零工市场设置职业介绍区、对接洽谈区、信息发布区、便民服务区、综合服务区等功能区域，配备专职工作人员，提供面对面政策咨询、岗位推荐、技能培训等个性化服务，实现招工“点对点”精准对接，累计通过零工市场“一对一”服务就业350人次。根据用工主体需求，开展“送工进茶园”活动25余次，采取“点对点、一站式”专车定点输送采茶工400余人。开通“采茶直通车”，在沿途增设公交车临时停靠点8个，保障采茶工就近乘坐公共交通。由政府指导和督促用工主体合理确定用工条件，为零工人员开展《劳动法》等法律法规宣讲会10余次，有力促进零工市场规范、有序、健康发展。

“群众点单+政府买单”，技能培训“跟得上”。为帮助群众拓宽就业路、提高就业收入，麻埠镇把开展公益性职业技能培训作为解决适岗能力不足问题的“关键招”，制定了2024年“春茶采摘 助民增收”技能培训实施方案，采取“理论+实操”方式开展茶叶采摘技能培训，促进茶叶采摘、加工高效且品质提高。累计开展采茶工技能培训12场以上、培训采茶工500人次以上。同时，推出群众“点单”、机构“接单”、政府“买单”的培训模式，针对困难就业群众开展零工市场脱贫稳就业“茶艺师”技能培训班，通过高级茶艺授课老师深入浅出的理论讲解，帮助学员们深入了解茶礼、茶道、茶艺、茶文化等知识，让学员们感受六安瓜片茶文化的魅力。本次培训班有32名学员参加，培训时长7天。