金寨县人社局关于2023年《政府工作报告》主要目标任务分解表

序号

重点工作任务及目标

具体工作

内容

责任人

完成

时限

分 月 落 实 工 作 计 划

备注

1月

2月

3月

4月

5月

6月

7月

8月

9月

10月

11月

12月

86

城镇常住居民人均可支配收入增长6%

制定促进增收工作要点、任务清单，对促进城镇居民增收政策措施实行台账管理；协助国调队开展对辅调员和记账户培训工作；完成每季度工作开展情况的自评。

叶艾君

2023年12月31日

完成增收工作绩效考核自评及材料上报。

走访调研记账户，实行台账管理，协助国调队开展对辅调员和记账户培训工作。

建立联席会议制度，制定促进增收工作要点、任务清单；完成一季度城镇居民增收因素收集上报工作。

完成一季度问题清单整改；督促具有政策制定权的职能部门出台促进城镇居民四项收入的政策措施。

落实促进城镇居民四项收入的政策措施；走访辅调员和记账户，切实提高数据质量。

开展上半年城镇居民人均可支配收入增幅和绝对数的预测；进一步落实促进城镇居民四项收入的政策措施；完成上半年城镇居民增收工作开展情况的自评和报送。

对上半年数据指标进行分析总结

继续走访辅调员和记账户，切实提高数据质量；对照省市年度重点工作，逐步落实到位。

开展三季度城镇居民人均可支配收入增幅和绝对数的预测；成前三季度城镇居民增收工作开展情况的自评和报送。

对照年度目标任务和市级联席会议工作部署，全面查找年度工作短板和存在的突出问题，对标对表，梳理出问题清单，督促区城镇居民增收联席会议各成员单位予以落实；对三季度数据指标进行分析总结。

继续走访辅调员和记账户，切实提高数据质量；进一步落实促进城镇居民四项收入的政策措施。

开展全年城镇居民人均可支配收入增幅和绝对数的预测；完成2023年度城镇居民增收工作开展情况的自评和报送。

88

深化与高校院所产学研合作，争取新增高层次人才团队1个。

为切实落实人才强县战略，大力支持县内企事业单位和各类市场主体引进创新创业高层次团队1个，为我县提供专业技术指导和服务。

张代斌  

2023年12月31日

加强县域人才引进政策宣传，积极对外推介我县招才引智细则。

加强县域人才引进政策宣传，积极对外推介我县招才引智细则。

加强县域人才引进政策宣传，积极对外推介我县招才引智细则。

积极与部、省、市业务主管部门对接，柔性引进卫生等领域高层次人才为我县提供技术辅导、培训等。

积极与部、省、市业务主管部门对接，柔性引进卫生等领域高层次人才为我县提供技术辅导、培训等。

积极与部、省、市业务主管部门对接，柔性引进卫生等领域高层次人才为我县提供技术辅导、培训等。

积极与部、省、市业务主管部门对接，柔性引进卫生等领域高层次人才为我县提供技术辅导、培训等。

积极与部、省、市业务主管部门对接，柔性引进卫生等领域高层次人才为我县提供技术辅导、培训等。

与对接成功的专家团队积极沟通，争取联系开展专家到相关单位活动。

与对接成功的专家团队积极沟通，争取联系开展专家到相关单位活动。

全面梳理在企业、事业单位及基层服务的高层次人才团队相关材料。

对引进的1个高层次人才团队进行材料汇编等总结工作，并积极谋划下一年度工作。

92

新开发公益岗不少于300个。

引导企业开发公益性岗位，新开发公益性岗位不少于300个。

张代斌  

2023年12月31日

宣传公益性岗位政策。

宣传公益性岗位政策，动员企业开发公益性岗位。

宣传公益性岗位政策，动员企业开发公益性岗位。

对照市局文件，公开征集公益性岗位。

公开征集公益性岗位。

公开征集公益性岗位。

公开征集公益性岗位。

公开征集公益性岗位。

公开征集公益性岗位，并对外公布征集结果。

公开征集公益性岗位，并对外公布征集结果。

公开征集公益性岗位，并对外公布征集结果。

公开征集公益性岗位，并对外公布征集结果。

96

推进“新徽菜·名徽厨”行动。

推进“新徽菜·名徽厨”行动，全年开展徽厨师傅培训160人，其中取得证书数120。

张代斌  

2023年12月31日

宣传“新徽菜·名徽厨”行动，提高政策知晓率。

宣传“新徽菜·名徽厨”行动，提高政策知晓率。

出台“新徽菜·名徽厨”方案。

开展徽厨师傅培训一期，完成任务的20%。

开展徽厨师傅培训一期，完成任务的40%。

开展徽厨师傅培训一期，完成任务的60%。

组织上半年鉴定，完善培训系统，发放证书

开展徽厨师傅培训一期，完成任务的80%。

开展徽厨师傅培训一期，完成任务的100%。

组织下半年鉴定，完善培训系统，发放证书。

宣传总结，提高知晓度、满意率。

宣传总结，提高知晓度、满意率。

102

抓好退役军人、高校毕业生等重点群体就业创业；拓展“3公里就业圈”，新增城镇就业3500人，城镇登记失业率4.5%以内。

开展系列帮扶活动；继续完善“3公里就业圈”，由城市社区向农村社区推进，新增城镇就业3500人，城镇登记失业率4.5%以内。

张代斌  

2023年12月31日

开展系列帮扶活动；继续完善“3公里就业圈”，由城市社区向农村社区推进；新增城镇就业500人，城镇登记失业率4.5%以内。

开展系列帮扶活动；继续完善“3公里就业圈”，由城市社区向农村社区推进；新增城镇就业1000人，城镇登记失业率4.5%以内。

开展系列帮扶活动；继续完善“3公里就业圈”，由城市社区向农村社区推进；新增城镇就业1500人，城镇登记失业率4.5%以内。

开展系列帮扶活动；继续完善“3公里就业圈”，由城市社区向农村社区推进；新增城镇就业1800人，城镇登记失业率4.5%以内。

开展系列帮扶活动；继续完善“3公里就业圈”，由城市社区向农村社区推进；新增城镇就业2000人，城镇登记失业率4.5%以内。

开展系列帮扶活动；继续完善“3公里就业圈”，由城市社区向农村社区推进；新增城镇就业2200人，城镇登记失业率4.5%以内。

开展系列帮扶活动；继续完善“3公里就业圈”，由城市社区向农村社区推进；新增城镇就业2500人，城镇登记失业率4.5%以内。

开展系列帮扶活动；继续完善“3公里就业圈”，由城市社区向农村社区推进，新增城镇就业2800人，城镇登记失业率4.5%以内。

开展系列帮扶活动；继续完善“3公里就业圈”，由城市社区向农村社区推进；新增城镇就业3000人，城镇登记失业率4.5%以内。

开展系列帮扶活动；继续完善“3公里就业圈”，由城市社区向农村社区推；新增城镇就业3200人，城镇登记失业率4.5%以内。

开展系列帮扶活动；继续完善“3公里就业圈”，由城市社区向农村社区推进；新增城镇就业3500人，城镇登记失业率4.5%以内。

开展系列帮扶活动；继续完善“3公里就业圈”，由城市社区向农村社区推进；新增城镇就业3500人，城镇登记失业率4.5%以内。

监督部门：金寨县人力资源和社会保障局办公室

监督电话：0564-7356158