县水利局：四个“强化”推动党员干部从严管理

近年来，县水利局党组严格按照全面从严治党工作要求，立足行业实际，强化党建引领，认真落实党风廉政建设主体责任，推动党员干部从严管理。

一是强化理论学习，紧绷纪律之弦。水利局党组坚持把理论学习作为首要政治任务，结合党纪学习教育，认真研究谋划行事历“以单导学”、定期召开全体党员大会“以会领学”、党组书记上党课“以讲促学”、领导班子带头交流研讨“带头研学”、党员干部跟进“以干践学”，以“学出责任担当、学出能力素养、学出过硬作风”为目标，切实筑牢党员干部党性观念和纪律防线。

二是强化廉政谈话，守住拒腐防线。水利局党组结合党风廉政建设“一岗双责”责任落实，常态化开展日常警示谈话。局主要领导同班子成员、班子成员与分管股室开展廉政谈话50余人次；为提升干部工作状态，开展提醒谈话1人次，新入职干部任前廉政谈话1人次，重要节点开展节假日前集体廉政谈话3次。通过系列动作，立足岗位职责及廉政风险单，不断警示领导干部及全局干部职工加强党性修养，树立廉洁自律意识，强化廉洁从政观念，干部职工作风明显好转。

三是强化警示教育，常敲廉洁警钟。组织党员干部集中观看警示教育片《零容忍》《正风反腐就在身边》，学习警示教育教材，以反面典型为镜鉴，为党员干部敲响警钟，警醒自觉抵制各种腐朽思想侵蚀。用本系统发生的砂石管理方面违法犯罪案、灌口集泵站违规违纪案，教育党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。同时，组织开展廉政风险隐患排查工作，围绕局系统人、财、物运行，重点项目建设等方面，排查出局系统廉政风险隐患74个，引导局系统党员干部做好风险防范、提升工作质效，进一步提高依规依纪依法履职水平。

四是强化监督检查，提升责任意识。今年以来，县水利局不断强化党员队伍管理，完善制度建设。聚焦水利行业特点，在工程建设中严肃招投标、监管、设计变更、资金拨付等全过程管理，把廉政责任、制度、措施落实到位，切实把党风廉政建设融入日常管理、化为岗位职责，推动作风建设规范化、常态化，让干部习惯在受监督和约束的环境中工作生活。