(一)办公室
1.开展税收宣传月活动;
2.持续开展档案整理工作;
3.继续推进办公楼穹顶重建工作。
(二)法制股
1.组织执法资格备考工作;
2.重点群体、退役士兵优惠政策疑点数据复核;
3.抓好破产企业涉税管理;
4.内部风险数据复核。
(三)税政一股
1.持续做好疑点接收反馈工作;
2.持续推进个人所得税综合所得及企业所得税汇算申报 ;
3.汇总民营加油站申报补税情况。
(四)税政二股
1.抓好4月份申报期财行税的申报辅导工作;
2.做好4月份的为企服务相关工作;
3.持续抓好土地增值税管理工作,做好迎接市局业务复核的准备工作。
(五)社会保险费和非税收入股
1.持续做好社保费和非税收入“两率”等基础工作,围绕相关指标做好整改和提升;
2.做好社保和非税优惠政策的宣传落实和社保费网格化管理相关工作;
3.加强对各分局社保费经办人员的业务培训和政策宣传工作;
4.妥善处理社保费涉诉事件,进一步完善征缴争议处理机制。
(六)收入核算股
1.抓好4月份收入预测和征收工作;
2.做好一季度收入情况分析和经济税源联动分析工作;
3.参加市局近三年开发区“四上”企业税收增减情况分析课题撰写;
4.做好申报期内减税降费统计核算3次预审工作;
5.做好3月份会统报表、月快报上报工作;
6.做好重点税源预测和补充信息采集催报和审核工作;
7.做好2025年度一季度年初对账及会计凭证记账工作;
8.做好2025年一季度资产新增,折旧摊销及结账工作。
(七)征收管理股
1.组织统筹大征期“征管三率”工作进度;
2.持续关注“5C5R”税收征管质量监控,协调相关股室及分局分析薄弱指标并提升重点指标,统筹慧办平台任务统筹场景监控指标数据推送;
3.持续开展欠税管理工作,关注强制执行进度;
4.继续进行新电局“预约缴款”、“智能开业”“智能定税”等功能推广工作。
(八)税收风险管理股
1.做好风险任务统筹、分析、应对工作;
2.做好自然人个人所得税异议申诉反馈、异地协查等工作;
3.开展风险应对复核工作,组织各应对单位认真开展整改;
4.研讨制定我县农产品收购发票核查工作方案。
(九)组织人事股
1.印发2025年教育培训计划;
2.完成第一季度数字人事平时考核等工作;
3.持续开展税务系统选人用人专项整治工作;
4.办理退休人员相关审批手续。
(十)税源管理一股
1.做好机构改革划户调整工作,摸排税源,预测收入;
2.催报催缴企业所得税汇算清缴、个人所得税汇算。
(十一)税源管理二股
1.加快盛世学府项目土地增值税清算审核进度,规范清算审核流程,按时完成清算审核任务;
2.按要求开展即征即退、留抵退税、出口退税复函、一般程序清税注销等特定事项审核工作;
3.加强干部理论和业务学习,因工作职责转变和业务水平差异,要求股室全员制定阶段性学习计划,加强税费业务知识学习,补齐业务短板,熟悉系统操作,提升业务素养,引导全体人员尽快适应工作职责转变。
(十二)机关党委
1.组织开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育;
2.对县局机关党支部进行调整设置;
3.持续推进党建品牌创建活动。
(十三)党委纪检组
1.做好“智慧监督1.0”推送的风险疑点数据核查工作;
2.坚持“一季一警示”, 严格执行“纪检委员履责时间”制度,学习驻税总纪监阅典型案例剖析报告,开展常态化学习;
3.常态化开展酒驾醉驾问题警示教育工作。
(十四)信息中心
1.做好征期运维工作;
2.配合办公室做好会议室大屏及音频会议系统立项等相关工作;
3.做好税安全管理平台数据推送及反馈工作。