【年度总结】金寨县汤家汇镇2024年工作总结

县政务公开办：

根据县政务公开办工作要求，现将《汤家汇镇2024年政务公开工作总结》报告如下。

一、2024年工作开展情况

（一）主动公开。政府信息网信息发布情况。我镇严格按照《中华人民共和国政府信息公开条例》规定的主动公开信息范围发布或更新信息，截至2024年12月16日，开展意见征集9期，公开意见结果8期。积极公开财政专项资金使用情况，重点做好医疗、低保、民政、残疾人等民生保障领域资金使用情况，全年总计公开189条。没有出现影响或者可能影响社会稳定、扰乱社会管理秩序的虚假或者不完整的信息。主动回应社会关切、群众普遍关心、涉及切身利益的热点问题、焦点问题等。

（二）依申请公开。按照政府信息依申请公开工作要求，建立信息依申请公开工作流程。2024年，我镇受理依申请公开办件0条。没有因政府信息公开引起的行政诉讼案件。全年主动回应公众关注热点76次。

（三）政府信息管理情况。按照“以公开为常态、不公开为例外”的总要求，依据《中华人民共和国政府信息公开条例》和《中华人民共和国保守国家秘密法》等法律法规，科学界定公开和不公开信息，所有公文公开的属性源头认定，信息公开流程均严格落实信息发布保密审查制度，坚持“先审查、后公开”，并按照“谁提供，谁审核，谁负责”的原则，把好质量审核关。我镇各部门均对外主动公开联系方式以及监督举报联系方式，方便公众联系。

（四）强化政府信息平台建设情况。一是依托县政府网站开展政府信息公开工作，更新完善公开制度、公开指南等内容，确保政务信息公开及时、准确、便民。二是积极推进政务公开专区建设，在汤家汇镇便民服务中心设置政务公开公示牌，主动向群众公开综合窗口工作人员、工作职责和公开办事指南。鼓励各站所主动依法依规加大信息公开力度，并借助政府门户网站、政务新媒体“线上线下”齐发力，进一步推动基层办事服务公开标准化规范化向农村延伸，实现利企便民服务“零距离”。

（五）监督保障情况。一是落实内部管理和责任考核追究制度，把政府信息公开作为政府整体工作的重要组成部分，纳入日常工作安排部署，并纳入年终目标考核，促进信息公开工作常态化、规范化。二是积极畅通渠道，广泛接受社会监督。在门户网站上公开咨询和投诉渠道，及时回应社会关切，充分发挥社会监督作用。三是定期组织研讨，按季度召开政务公开工作推进会，就季度公开状况及问题进行分析，落实整改到位，逐步提升成绩。2024年，我镇未发生因不履行政务公开义务而发生的责任追究情况。

二、存在问题

尽管我镇政务公开工作取得一定成绩，但与上级要求和群众期待仍存有差距，主要表现在：一是认识不够到位，少数干部对实行政务公开的重要意义认识不足，工作被动应付，对群众的意见重视不够、研究不够。二是工作力度不大，政务公开的力度不大，进展不快。三是有的公开内容不规范、不具体，重点不突出，部分应事前公开的内容变成了事后公开，有的公开内容长期不更新或缺乏动态内容，失去了公开的意义。这些问题都需要我们认真研究，切实解决，不断把政务公开工作推向深入。

三、2025年工作思路

2025年，我镇将认真贯彻落实中央和省委、市委、县委关于全面推进政务公开工作决策部署，坚持“以公开促落实、以公开促规范、以公开促服务”的宗旨，以高度的政治责任感和务实严谨的工作作风，不断提高政务公开标准化、规范化水平，使政务公开工作迈上新台阶。

一是认真梳理细化政府信息栏目，做到“应公开尽公开”；进一步扩大公开内容，以社会需求为导向，选择公开民众关注度高的信息，提升政务公开内容的可读性和务实性；进一步加强和改进政策发布解读回应工作，提高政民互动水平和为民服务实效。

二是完善政务公开内部管理机制，加强制度规范建设，确保政府信息公开工作依法、有序进行。加强依申请公开工作规范，规范依申请公开工作程序，按规范要求做好依申请公开。进一步拓宽基层政务公开渠道，使政府信息推送精准、便捷、高效。

三是继续强化专人负责信息公开工作，加强人员力量负责门户网站信息内容更新，落实好动态管理制度，提升信息公开效率。同时，加强人员培训，使政务人员能够及时了解该工作新要求、熟练掌握公开目录及平台操作，提高政务人员素质和工作水平，进一步提升信息发布质量。

                                    汤家汇镇人民政府办公室   

                                       2024年12月16日